Costa Rica aprobó una legislación que permite jornadas laborales de cuatro días y tres de descanso, similares a las implementadas en varios países europeos.
La legislación fue aprobada en el Congreso Nacional durante una sesión extraordinaria. El proyecto de ley fue aprobado por 32 diputados costarricenses que dieron luz verde a la nueva jornada laboral que da a los trabajadores tres días de descanso.
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La ley es similar a la implementada en algunos países europeos, como Reino Unido. La nueva legislación será aplicada a un 10% de los trabajadores actuales y estará bajo observación para conocer la efectividad.
Asamblea legislativa de Costa Rica
Aunque la jornada laboral de cuatro días de trabajo y tres de descanso fue aprobada por la mayoría, 17 legisladores anunciaron que presentarán un recurso ante la Sala IV.
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Pese a su aprobación algunos diputados afirmaron que no es un beneficio para el trabajador, ya que se trata de jornadas de 12 horas consecutivas de trabajo para poder gozar de tres días no hábiles.
En ese sentido, se citaron estudios que hablan de la baja productividad de los trabajadores con horarios extendidos. Hace unos meses, Chile redujo la jornada laboral 40 horas semanas; donde se aprobó un verdadero beneficio a los empleados.
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